Çarşambasporumuz yeni sezona başlangıcı ilk önce yönetimini değiştirerek başladı.
İlçemizin işadamlarından Muhammet Ali Torun ve yönetimi Kongrede Başkan seçildikten sonra yeni bir yapılanma ile başladığı sezonda öncelikle Hocasını değiştirdi Tarkan Demirhan hoca ve ekibi göreve geldi.
Yönetim kurulu Yağız ve Erkan Çam hariç tüm oyuncularını değiştirdi ve yeni bir yapılanma yoluna gitti.
Futbolcu transferi eski başkanımız Şeref Çelebi, Avukatımız ve sıkı bir Çarşamba spor takipçisi Tuğrul Kılıç ve perde arkasında görünmez Mehmet Aydemir biz Hacı diyoruz arkadaşlarımızın takımın oluşmasında emekleri olduğunu biliyoruz.
Oluşturulan takım tecrübeli oyunculardan oluşturulmuş, bizimde teknik kadro ile ilgili ve yaşlı oyuncuların olduğuna dair eleştirilerimize muhatap olmuştular,
Amaç Çarşambasporun başarısıdır kimin emeği varsa kıymetli ve önemlidir.
Yönetimimiz parasından ,zamanından ve ailesinden fedakarlık yaparak çabalamaktalar.
Bizde şöyle bir algı vardır bir konuda bir eleştiri yapıldığında eleştiren potansiyel olarak varsa karşı cephenin adamı veya muhalifi olarak ortaya bırakılır en kolay cevap yolu budur çünkü.
Biz bunun böyle olmadığını, olmaması gerektiğine, kardeşlik hukukuna riayet edilerek sohbet havasında konuşulması gerektiğine inananlardanız.
İçerde olunca da bu tespitler çok yapılamıyor, 30 yıldır aktif olarak bütün idarecilerimizi yakından tanıyan biri olarak bu çizgimizi hep devam ettirdik.
Bu sezona başlarken de aklımız yettiğince eleştirilerimizi yazmıştık.
Hoca veya Yönetici olmak için sıfır beklentili olmamız, en yakın arkadaşlarımızı bile yanlış gördüğümüz konusunda edebe adaba riayet ederek eleştiriyor olmamız kısaca samimi ve yönetenin kim olduğuna bakmadan Çarşambasporun başarısı bizim tek gerçeğimiz olmuştur.
Bu yazıların bize ekonomik bir katkısı varmı net olarak , yok ve olamaz zaten ,Çarşambada yayınlanan tüm gazetelerimizde buna benzer yazılarımız yıllardır yayınlandı, amaç ne idi futbolu 50 yıl üstü bir zaman diliminden beri seviyor oluşumuz, bizimde bu anlamda çorbada bir tuzumuz bulunsun anlayışı idi bizi yazmaya sevk eden bir hobi mesafesinde .
Bu yazı çizi işlerinin farklı amaçlarla yapılabildiğinin elbette idrakindeyiz.
Bu alanda Maddi bir talebimizin olmadığı geçici bu dünya hayatında bizim yazılarımız sesli düşünmenin ve hayattan zevk almanın bir yolu olarak görülmeli.
Yoksa şu gitsin bu gelsin derdinde değiliz, biz bağcıyı dövmüyor üzüm yeme derdindeyiz diyoruz.
Çarşambasporu futbolu seven arkadaş gruplarımızla içerde ve dışarda takip ediyoruz, deplasman şehirlerimizi ziyaret etme imkanını buluyor, ülkemizi tanıyoruz yıllardır bu vesile ile.
Maçları seyrettiğimiz arkadaşlarımız futbolu bizden iyi bilen,oynamış,hocalık yapmış ,idarecilik yapan kardeşlerimiz. Onlarda bizim kafamızdalar ,bir yer kapmanın sosyal statü devşirmenin hedefinde değiller, futbolu ve muhabbeti seviyorlar o kadar.
Tribünlerde hocanın 2 maç kaybedip gitmesini bekleyen hocalar, oyuncunun kötü oynayarak kendi önerdiği oyuncunun gelmesi beklentisi içinde olan futbol mensupları, yöneticisini eleştirmek için pusuda bekleyen bir derin futbol yapısının olduğunun da elbette idrakindeyiz.
Futbolun ana gerçeği Tüm yapılanmaların para ile gerçekleştiğini elbette iyi biliyoruz.
Çarşambaspor yeni yapılanmasında girdik yeni yapılanma ile ilgili oyuncularımızın analizini geçmişte tek tek yaptığımızı ifade edelim ,sezon değerlendirmelerini de yapacağız oyuncularımızın önümüzdeki günlerde., Takımımızda hem kalanlarla hem gelenler ilgili kariyer sıkıntısı asla olmadı bunuda biliyoruz.
Taraftarımız Uğur Çapkın abilerininin başkanlığında sorun çıkaran değil takımını sırtlayan bir fonksiyon gördü ilk yarı boyunca. Kimi maçlara gidemeseler de ikinci yarıda onlara ilk yarıdan daha fazla ihtiyacımız olacağı gerçeğini göz ardı etmemeliyiz.
Olumsuzluklardan dem vurmak yerine olumlulamak için çaba sarf edilmesi gerekliliğine inanmalı idarecilerimiz. Bu gençlerimiz kıymetlidir ve istikamet verilmeli ve varsa eksiklikleri abileri tarafından giderilmelidir.
Burada noktalayarak yarın devam edelim inşallah.
Sağlıklı ve spor dolu günler diliyorum.
