Nermin Aydın, 'Hemşireler Yoğun İş Yükü ve Personel Eksikliği Nedeniyle Tükeniyor'
Hürriyet Sağlık-Sen Samsun şube başkanı Nermin Aydın, hemşirelerin çalışma koşullarına dikkat çekerek meslekte yaşanan yorgunluk, tükenmişlik ve personel eksikliği sorunlarına vurgu yaptı.
Haberin Özeti
- • Hürriyet Sağlık-Sen Samsun Şube Başkanı Nermin Aydın, hemşirelerin yoğun iş yükü, personel eksikliği ve uzun çalışma saatleri nedeniyle fiziksel ve psikolojik olarak tükendiğini belirtti.
- • Aydın, 24 saatlik nöbetler ve günaşırı mesailer gibi fedakârlıklarla çalışan hemşirelerin, ailelerinden uzak kalıp yeterli destek göremediğini vurguladı.
- • Aydın, mesleki itibarın zedelenmesi ve ekonomik yetersizliklerin hemşire motivasyonunu düşürdüğünü, tükenmiş çalışanlarla güçlü bir sağlık sistemi kurulamayacağını belirtti.
Hürriyet Sağlık-Sen Samsun şube başkanı Nermin Aydın, hemşirelerin çalışma koşullarına dikkat çekerek sağlık sisteminde giderek artan personel eksikliği, yoğun iş yükü ve uzun çalışma saatlerinin meslektaşlarını ciddi şekilde yıprattığını söyledi. Aydın, bu durumun hem fiziksel hem de psikolojik tükenmişliği artırdığını belirterek, hemşirelerin büyük bir fedakârlıkla görev yaptığını ancak karşılığında yeterli destek ve çalışma koşulu bulamadığını ifade etti.
“Hemşireler de insan”
Hastane koridorlarında günün her saatinde görev yapan hemşirelerin büyük bir fedakârlıkla çalıştığını vurgulayan Hürriyet Sağlık-Sen Samsun şube başkanı Nermin Aydın “Hastane koridorlarında geceyi sabaha bağlayan adımların çoğu hemşirelere aittir. 24 saatlik nöbetler, günaşırı mesailer, eksik personelle artan iş yükü. Hemşireler de insan. Onların da bir ailesi, çocukları ve tükenen bedenleri var” dedi.
“Yorgunluk tükenmişliğe dönüşüyor”
Yoğun çalışma temposunun hem fiziksel hem de psikolojik yıpranmaya neden olduğunu söyleyen Başkan Aydın açıklamasında, “Birçok hemşire günlerce evladını göremeden çalışıyor. Bayramlarda ailelerinin yanında olamıyor. Uykusuzluk, fiziksel yorgunluk ve psikolojik baskılar zamanla büyük bir tükenmişliğe dönüşüyor. “Sağlık hizmetinin en önemli yapı taşlarından biri olan hemşireler çoğu zaman yalnızca ‘işini yapmak zorunda olan çalışan’ gibi görülüyor” ifadelerini kullandı.
“Ekonomik ve mesleki sorunlar derinleşiyor”
Hemşirelerin emeklerinin karşılığını yeterince alamadığını belirten Aydın, “Birçok hemşire aldığı eğitimin ve taşıdığı sorumluluğun karşılığını maddi ve manevi olarak alamadığını düşünüyor. Mesleki itibarın zedelenmesi ve ekonomik yetersizlikler motivasyonu düşürüyor. Birçok hemşire artık idealindeki mesleği değil, yalnızca geçinmek için sürdürmek zorunda kaldığı bir çalışma düzenini yaşıyor. Kendini tükenmiş hisseden sağlık çalışanıyla güçlü bir sağlık sistemi kurulamaz” diye konuştu.
